霍普金斯并没有就最低工资咨询企业

“克里斯·希普金斯有机会通过暂停进一步提高最低工资来展示他理解企业所感受到的痛苦，然而他展示给他们的是他根本不明白。实际上，他甚至没有听取他们的反馈，”ACT的小企业发言人克里斯·贝利说。

“关于这一声明最令人震惊的事情是希普金斯坚持认为他没有从企业那里得到反馈。最近的民调显示，希普金斯可以信任？这里有几个选项。希普金斯要么没有询问商业团体最低工资的事情，要么没有得到答复，或者得到了答复却没有倾听。真相会浮出水面，问题是，你信任谁？

“政府刚刚让企业更难去尝试雇佣一个年轻的寻找机会的工人。在大约30%的零售企业不确定他们能否在接下来的12个月内生存的情况下，这无疑增加了企业的成本。

“自工党上台以来，最低工资已经惊人地上涨了35%。而在此期间，工人的生产率仅提高了5%。小企业根本无法承受再次上涨。

“进一步的涨价将意味着企业面临倒闭、失业，或是提供的工时减少——这些都会伤害到工人。没有魔法的金钱树。

“ACT呼吁对最低工资的提高实施三年的暂停，以给予小企业喘息的机会。

“强迫企业支付高于工人所做贡献的工资是毫无意义的。这最终会锁住年轻和无技能的工人，使他们无法进入劳动力市场，阻止他们获得成长和成功所需的技能。

“克里斯·希普金斯曾表示他希望与企业建立更紧密的关系。这个关系正在烟消云散。”

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