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Press Release
2022年10月31日星期一
纠正部长必须解决人手危机
“在工党执政期间，惩教人员的流失率翻了一番，招募人数下降了35%。当凯尔文·戴维斯说他想要减少监狱内的人数时，我们没想到他是指减少工作人员，”ACT的惩教发言人托尼·塞弗林说。
“劳工党下的惩教人员流失率增加了一倍，而招募率下降了35%。当凯尔文·戴维斯说他想要减少监狱人数时，我们并不认为他指的是工作人员，”ACT的惩教发言人托尼·塞弗林说。
“惩教部长凯尔文·戴维斯的书面议会问题显示，惩教官的流失率在过去四年中翻了一番。2018年有282人离职，预计2022年将有690人离职。
“这一下降的招募率 加剧了这一问题。在同一时期，被招募的警员人数减少了35%。从2018年的637人减少到预计2022年的414人。
“据认为，长期的招募减少以及疫情期间史无前例的员工士气低落导致了人力危机。
“就在一年前，惩教官们考虑对惩教部长凯尔文·戴维斯进行象征性的失去信任投票，因为他对员工缺乏支持。
“如今，警员们似乎选择用脚投票，完全离开这个行业。
“这给剩下的员工带来了巨大的压力，他们发现自己处于越来越危险的情况下。
“新西兰惩教协会（CANZ）表示，未来六个月需要大约751名额外员工，但按目前的招募水平，连四分之一的职位都无法填补。
“今年早些时候，CANZ生产了印有“凯尔文在哪里”的笔，因为他在该职位上的缺乏参与。看来自那时起没有什么变化。”