《职场安全与健康法》第7AA条应被废除

“Oranga Tamariki (OT) 将无法治理，并将继续让儿童失望，除非它允许专注于其成立的唯一目的，即确保儿童的福祉，”ACT 社会发展和儿童发言人 Karen Chhour 说。

“在 OT 的授权和规则得到整理之前，很难期望任何优秀的人才愿意自荐来管理该机构。

“尽管初衷良好，但让该机构的首席执行官在回应毛利儿童需求时关注《怀唐伊条约》的原则，并不总会为那些儿童带来正确的结果。

“Oranga Tamariki 的治理原则及其法案应当是无色盲的，完全以儿童为中心，开放采纳确保儿童福祉的任何解决方案。

“通过 s7AA 的视角来看待决策，会对首席执行官施加无效的竞争责任。

“民族和文化不应成为决定我们儿童最佳利益的决定性因素。

“不久后，ACT 将提议一项会员法案来解决这些问题。

“政府应该放弃那种政治正确的外表，这种外表正在阻碍该机构的发展，并直接解决 s7AA 本身。”

结束